FémasIF

Fédération des Maisons et Pôles de Santé en Île-de-France

Plateforme collaborative

Édito de la FémasIF décembre 2014 : Attention danger !

Attention danger ! L’incertitude règne concernant le futur des nouveaux modes de rémunération. Toutes les équipes qui en bénéficient, comme celles dans l’attente d’en bénéficier, sont dans la crainte de l’avenir. Que va-t-il se passer au mois de janvier ? Avec l’argent des nouveaux modes de rémunération, et encouragées par les ARS et le ministère de […]

3èmes rencontres nationales des équipes d’exercices collectifs en quartier populaire à Strasbourg

L’ACSBE – La Place Santé de Saint Denis et la Maison de Santé du Neuhof organise les 3èmes rencontres nationales des équipe d’exercice collectifs en quartier populaire, à Strasbourg. L ‘Association Communautaire Santé Bien-Être du quartier Franc-Moisin / Bel-Air à Saint Denis (93) fut à l’initiative de la première rencontre nationale à Saint-Denis en 2011. Cette année, […]

Édito Novembre 2014 : Chronique d’un échec annoncé

Nous avions, à la FFMPS, dit notre crainte de l’échec quand la ministre a décidé de demander aux syndicats professionnels de soignants de négocier les modalités d’extension des nouveaux modes de rémunérations. Nous allions droit dans le mur, au moins pour deux raisons : la première, parce qu’une grande partie de ces syndicats est contre le […]

La fin des financements des équipes en MSP ?

Expérimenter un forfait d’équipe Depuis plusieurs années, une expérimentation sur les nouveaux modes de rémunération (ENMR) a permis à plusieurs centaines d’équipes (en maison, pôle et centre de santé) de recevoir un financement expérimental. Ce forfait comprenait pour les 1ers sites expérimentateurs un module autour de la coordination de l’équipe, et de manière optionnelle, un […]

Un outil d’autoévaluation pour les maisons et pôles de santé

Le Référentiel d’analyse et de progression ou RAP Cet outil, proposé par la HAS à partir de différents groupes de travail (incluant bien sûr des représentants de la FFMPS), a pour objectifs de permettre à une équipe de pratiquer une autoévaluation de son niveau d’organisation et des services rendus à la population. Il permet aussi de […]

Rencontre de l’équipe du Pôle de santé Ramey, Paris 18

Visiter un pôle de santé ? A priori, cela peut sembler étrange. Le principe du pôle étant précisément d’être une maison de santé hors les murs ! Il nous a semblé intéressant, après 3 portes ouvertes en maisons de santé, d’organiser une rencontre avec une équipe en pôle de santé. L’idée est non pas, bien […]

L’édito de la FémasIF, octobre 2014

Il est toujours délicat de prendre un virage dangereux, un virage impossible à éviter. Nous sommes dans cette situation dans le cadre de l’accord conventionnel interprofessionnel (l’ACI). L’extension à toute les équipes structurées et coordonnées de nouveaux modes de rémunération est un virage dangereux au moins à trois titres : il faut le passer rapidement, car nous avons besoin de […]

Séminaire de Sciences Humaines et Santé – le 15 novembre 2014

De la demande des acteurs en santé à la réponse des sciences humaines et sociales, le séminaire annuel de l’association Sciences Humaines et Santé. L’association Sciences Humaines et Santé oeuvre pour promouvoir une pensée et des actions multidisciplinaires dans le champ de la santé. Chaque année, elle organise un séminaire pour échanger sur les liens […]

Une recherche qualitative de l’IRDES sur les dynamiques professionnelles en MSP

Quelles dynamiques professionnelles et formes de travail pluriprofessionnel dans les maisons et pôles de santé ? L’IRDES (Institut de recherches et documentation en économie de la santé) suit l’expérimentation sur les nouveaux modes de rémunération des maisons et pôles de santé. L’Institut est notamment chargé de son évaluation. L’IRDES mène en parallèle une recherche qualitative sur les […]

Éducation thérapeutique en ville : journée d’échanges

Le samedi 18 Octobre 2014, le Pôle de Ressources ETP d’Île-de-France a organisé une journée d’échanges autour de l’éducation thérapeutique du patient, à la faculté de médecine de Bichat. Cette journée a été organisée par le Pôle de Ressources Ile de France en ETP en partenariat avec la FémasIF, le Département de médecine générale de Paris […]

Les maisons de santé, une solution pour économiser 2 milliards€ ?

Communiqué de presse de la FFMPS La nouvelle organisation des soins primaires ou soins de premier recours sous forme de maisons de santé est une source d’économie pour notre système de soins. En effet, accélérer cette nouvelle organisation permettrait d’économiser 2 milliards d’euros par an. Tout en améliorant la qualité des services rendus à la […]

Enquête PRISM – gestion des risques, une méthode d’accompagnement

Appel à candidature auprès des pôles et maisons de santé Dans le cadre du PREPS (Programme de recherche sur la performance du système des soins), les pôles et maisons de santé pluridisciplinaires de soins sont sollicités pour participer à l’étude PRiSM. L’étude PRiSM consiste à évaluer un programme de gestion des risques et un système […]

50 sites franciliens dans l’expérimentation sur les nouveaux modes de rémunération

Les nouveaux sites – maisons de santé, pôles de santé et centres de santé – qui participent à l’expérimentation sur les nouveaux modes de rémunération (ENMR) ont été désignés au niveau national. Une cinquantaine de sites sont désormais expérimentateurs en Ile-de-France du forfait de coordination.

L’évaluation gérontologique en soins primaires en Maison et Pôle de Santé

Dans le cadre de l’appel d’offre Programme de Recherche sur la Performance du système de Soins 2014, le département de médecine générale de Créteil mène une recherche action. Le but est notamment de voir si une formation et un suivi spécifique à l’évaluation gérontologique ont un impact en termes de morbidité et mortalité dans les patientèles […]

Expérimentation de nouveaux modes de rémunération

Un forfait expérimental de nouveaux modes de rémunération pour les MSP Ce forfait est pour l’instant expérimental pour les maisons de santé pluriprofessionnelles. Il concerne aujourd’hui plus de 300 équipes de soins de 1er recours (maisons et pôles de santé mais aussi centres de santé). En Ile-de-France, une 50aine d’équipes sont dans l’expérimentation. Ce forfait […]